招聘方设置一组问题,候选人用手机或电脑自己录视频、音频或文字作答,不用登录;系统自动转写、AI 打分,招聘经理一键分享查看,淘汰的候选人不占套餐名额。
主引擎是SEO 搜索占位:官网有 7 个竞品对比页、按行业和人群的落地页和免费工具,搜索里 100% 是自然搜索;直接访问占 58%,多半是老客户回来看候选人。
早期靠 AppSumo 终身优惠、Product Hunt 和 Hacker News 冷启动;现在没有查到新的涡轮加速,订阅客户回访和续费是润滑剂。
按推算,每 1 万次访问约 26 笔付款(含续费);quietmoney 另记到上个月 249 次去 Stripe 发票页的访问。
模型:Lenny 的赛车增长框架。引擎 = SEO(对比页、行业落地页和免费工具占搜索词);早期的涡轮加速 = AppSumo 终身优惠、Product Hunt 和 Hacker News;润滑剂 = 订阅客户回访和续费。
真实数据:5.13 万次总访问、第一大渠道直接访问占 57.51%、渠道排名(直接、自然搜索、引荐)、搜索里自然搜索 100%、110 个搜索词、引荐网站(cutshort.io 3.39%、alyssanobriga.com 2.11%、applybolt.app 1.44%,占引荐流量的份额)、社交来源(Facebook、LinkedIn)、国家(美国 46.24%、菲律宾 13.37%、印度 8.18%、南非 5.08%、澳大利亚 4.14%)、跳出率 38.87%、每次 5.35 页、停留 4 分 2 秒来自 Similarweb 公开页上个月;135 笔付款、收入 14,935 美元、月末 MRR 13,842 美元、160 个订阅来自 TrustMRR;249 次去 invoice.stripe.com 的访问来自 quietmoney 收款页数据。
佐证:官网有 7 个 X vs Hirevire 对比页、按行业和人群的落地页、免费面试计划生成器;AppSumo 页有三档终身优惠、77 条评价;创始人常在 Hacker News 提交文章;官网更新日志里有 Ashby、Manatal、Loxo 等 ATS 集成和 MCP 接入。
推论:把两个渠道圆拆给四路:直接输网址 2.9503 = 订阅客户回访 2.0 + 听同行说 0.6 + AppSumo 和 HN 0.3503;搜词和链接 2.1797 = 搜索 1.4 + 听同行说后搜名字 0.5 + AppSumo 和 HN 引荐 0.2797。搜索 3%、AppSumo 和 HN 10%、口碑 30% 进站,这几个比例和拆法都是猜的。直接访问占 58%、每次待 4 分钟,推测多半是老客户回来看候选人;所以每 1 万次访问只有约 26 笔付款。
印度孟买的 Sanat 和联合一句话发家逻辑,由我们根据公开资料整理;推测部分在下文单独标出。
TrustMRR 同步的真实收款,美元,按自然月汇总,含续费。
“No referral, badge or gallery visible; "One click to share candidate responses with hiring managers" is internal collaboration; "Custom Branding" for candidates; footer "Showcase" link.”官网原文
新客来源:SEO (非品牌搜索). Similarweb 2026-09:第一渠道直接访问 57.51%,其次自然搜索(约 32%)、引荐(约 6%);110 个搜索词,品牌词约占 40%,非品牌词有 'ugc creators hire'、'zoho ats' 等;引荐站里有 cutshort.io(3.39%)、applybolt.app,社交来源是 Facebook 和 LinkedIn;上个月访问约 5.1 万,月环比 +46%,全球排名 3 个月内从 85 万升到 47.5 万。官网的内容资产很重:Willo、Hireflix、Spark Hire、VidCruiter 等七个 'X vs Hirevire' 对比页,按行业(医疗、护工、教师)、按人群(小企业、招聘代理)的落地页,免费面试计划生成器 interview-planner.hirevire.com,AI 评分卡库,预筛选问题库。AppSumo 上有三档终身优惠,评价 77 条,官网展示的好评里提到通过 AppSumo 购买。Product Hunt 首发 2023-07-11,第二次发布 2026-10-07。TrustMRR 未登记创始人自填渠道。老用户靠 ATS 集成(Ashby、Manatal、Loxo)和月付续订。
Similarweb 第一渠道实测,其余按名次估算
| 上个月可归因新客 | 占比 |
|---|---|
| SEO | 19% |
| 其他 | 81% |
直接 + 品牌搜索 70%。直接访问和品牌搜索只在官网有传播机制时计入病毒传播;取占比最大的一类,都不到 5% 归入其他。
| 国家 | 访问占比 |
|---|---|
| 美国 | 46.24% |
| 菲律宾 | 13.37% |
| 印度 | 8.18% |
| 南非 | 5.08% |
| 澳大利亚 | 4.14% |
英语(候选人侧页面支持约 20 种语言)
Facebook, LinkedIn
共 110 个词 · 品牌词约 70% · 自然 100% / 付费 0%
| Similarweb 前 5 搜索词 |
|---|
| hirevire |
| glassdoor forest carbon analyst positioni interview |
| ugc creators hire |
| hirevue |
| zoho ats |
非品牌需求词:glassdoor forest carbon analyst positioni interview, ugc creators hire, zoho ats
共 7 个引荐站
| 网站 | 占引荐 |
|---|---|
| cutshort.io | 3.39% |
| alyssanobriga.com | 2.11% |
| applybolt.app | 1.44% |
| 类目 | 占引荐 |
|---|---|
| Jewelry and Luxury Products | 16.8% |
| Universities and Colleges | 9.16% |
| Jobs and Employment | 3.39% |
| Alternative and Natural Medicine | 2.11% |
上个月约 $14,935(TrustMRR 同步的真实收款),在 563 个 TrustMRR 网站中排第 121;上两个月是 $13,463。
新客来源:SEO (非品牌搜索). 非品牌搜索约 19% · glassdoor forest carbon analyst positioni interview、ugc creators hire Similarweb 2026-09:第一渠道直接访问 57.51%,其次自然搜索(约 32%)、引荐(约 6%);110 个搜索词,品牌词约占 40%,非品牌词有 'ugc creators hire'、'zoho ats' 等;引荐站里有 cutshort.io(3.39%)、applybolt.app,社交来源是 Facebook 和 LinkedIn;上个月访问约 5.1 万,月环比 +46%,全球排名 3 个月内从 85 万升到 47.5 万。官网的内容资产很重:Willo、Hireflix、Spark Hire、VidCruiter 等七个 'X vs Hirevire' 对比页,按行业(医疗、护工、教师)、按人群(小企业、招聘代理)的落地页,免费面试计划生成器 interview-planner.hirevire.com,AI 评分卡库,预筛选问题库。AppSumo 上有三档终身优惠,评价 77 条,官网展示的好评里提到通过 AppSumo 购买。Product Hunt 首发 2023-07-11,第二次发布 2026-10-07。TrustMRR 未登记创始人自填渠道。老用户靠 ATS 集成(Ashby、Manatal、Loxo)和月付续订。
Essentials $49/月(年付 $39/月,$468/年);Professional $149/月(年付 $99/月);Agency $249/月(年付 $199/月);Platform $1,499/月起;额外视频存储 $9/月,额外组织 $29/月;7 天免费试用,不用信用卡
档案可信度:中,创始人 Sanat 在 HN、官网 about 页有公开叙述,收入来自 TrustMRR(Stripe 验证);但官方没讲过起飞原因,2023-2024 年收入远高于 MRR 的原因(推测为 AppSumo 一次性收入)未核实。第一、二部分由我们读官网和 Similarweb 数据整理;第三部分来自公开报道、创始人自述、Wayback 存档、WHOIS 等,推测部分已单独标出。
数字口径:收入来自 TrustMRR,是创始人把 Stripe 等收款账户接进去后自动同步的真实收款,按自然月汇总,含续费,单位美元。网站访问来自 Similarweb 公开页,公开页没有数的站按全球排名或 TrustMRR 付款笔数估算,详情页写明了口径。
数据截至上个月,页面更新 2026-10-31。
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